비싼 벌금 피하기: 높은 직원 급여에 대해 지불하는 세금 이해

1. 지방세 사원부담금

모든 기업이 내야 하는 것은 아닌 “지방세 직원 몫”이라는 지방세가 있습니다. 월 평균 급여액이 1억 5000만원 이상인 기업은 이 세금을 내야 합니다.

기업이 이 세금을 납부해야 하는지 여부를 결정하기 위해서는 납부한 달을 포함하여 최근 12개월 동안의 평균 급여를 매달 계산해야 합니다.

예를 들어,

이 경우 3월 급여가 1억 6,500만원이면 최근 12개월 평균 급여가 1억 5,000만원을 초과하므로 회사는 해당 직원의 지방세 분담금을 산정하여 납부해야 합니다.

기준액을 확인하려면 최근 12개월(전년도 4월부터 올해 3월까지)의 총 급여를 12로 나누어야 합니다.

예를 들어:

1)임계값 확인

총 급여 4~3 = 1,805,000,000 , 1,805,000,000/12 = 150.416.667

다만, 3월 급여가 1억6000만원이면 최근 12개월 평균 급여가 1억5000만원을 넘지 않아 세금을 내지 않아도 된다.

총 급여 4~3 = 1,800,000,000 , 1,800,000,000/12 = 150,000,000

2. 얼마를 지불해야 하나요?

지방세 직원 부분의 세율은 0.5%입니다. 월급여 총액이 1억 6500만원인 경우 납부세액은 다음과 같이 계산됩니다.

165,000,000원 ​​x 0.5% = 825,000원

3.중소기업(중소기업) 지원

직원을 더 많이 고용한 중소기업(SME)에게는 세금 환급 형태의 지원이 있습니다.

*티그는 월급 해당 월 직원의 급여 총액을 나누어 계산

해당 월의 직원 수에 따라

제 글을 읽어주셔서 감사합니다! 도움이 되길 바랍니다.